I staben løser vi en række tværgående administrative opgaver i afdelingen f.eks. opgaver omkring:
Niels Thygesen
Tlf. 6192 8540
E-mail: niethy@rm.dk
Primært ansvarsområde:
Chef for Forsyning & Service
Annette Dydensborg Jensen
Tlf. 2496 6973
E-mail: anttjens@rm.dk
Primært ansvarsområde:
PA for afdelingsledelsen, sekretær for LMU og AMO, budget, regnskab, forbrugsrapporter, KPI, hjemmeside og intranet, information og kommunikatiion.
Birgit Friis
Tlf. 3038 7197
E-mail: bigfri@rm.dk
Primært ansvarsområde:
Uddannelse af serviceassistenter, intern uddannlse og introduktion.
Hanne Fachman Sørensen
Tlf. 4023 5182
E-mail: hanesoer@rm.dk
Primært ansvarsområde:
Håndhygiejne - undervisning og kvalitetssikring.
Helle Christensen
Tlf. 2487 0056
E-mail: hellechr@rm.dk
Primært ansvarsområde:
Kvalitet og hygiejne - information i form af skriftligt materiale og interne kurser. Rengøring - metoder, midler, rekvisitter, kvalitetssikring. Måltidsaftalen - håndtering af mad til patienter. Undervisning på diverse interne kurser.
Jane Høeg Speedtsberg
E-mail: janespee@rm.dk
Primært ansvarsområde:
Serviceplanlægger. Laver serviceberegninger og servicegrundlag. Beregner serviceopgaver og udfærdiger tilbud. Intern uddannelse og introduktion. Insta 800. Isolationsrengøring. Arbejdsmiljøprojekter, risikovurderinger. Assistance som tovholder og referent ved projekter og møder.
Lone Gabel
Tlf. 4032 8509
E-mail: lonegabe@rm.dk
Primært ansvarsområde:
Controller for eksterne kontrakter på rengøringsydelser AUH, Øst - herunder ansvar for planter og måtter i hele huset. Hjælp til brikvarer i rengøringsrum. Hjælp til ekstra opgaver/håndværkerrengøring i nybyggeriet. Hjælp til Data Know How (tegneprogram).
Sascha Svidt
Tlf. 2460 7197
E-mail: sassvi@rm.dk
Primært ansvarsområde:
Konsulent personaleforhold bl.a. forebyggelse og håndtering af sygefravær, fastholdelse og rekruttering af medarbejdere, handleplaner i forhold til uønsket adfærd (tjenstlige forhold). Fokus på og videreudvikling af sygefraværsindsatsen i Forsyning & Service. Råd, vejledning og sparring med afdelingens ledere omkring sygefravær, arbejdsfastholdelse mv.
